인허가 제도가 중소기업, 소상공인 다 죽이고 일자리를 없앤다. 먹고 살려고 하는 일 마다, 각종 인증, 허가, 등록, 신고해야 한다. 정말 죽을 노릇이다. 영업허가, 영업등록, 영업신고, 안전, 환경, 보건, 품질, 에너지, 신기술/NeT, 신제품/NeP, 소프트웨어, 서비스/디자인, 단체인증, 조달청등록인증, 이노비즈, 벤처, SQ, KC, 해썹(HACCP), 우수건강기능식품(GMP), GAP, 친환경/유기, 할랄, 비건, 코셔, ISO, FSSC, IATF, 클린사업장, 사회적기업, 유망중소기업 등등 수많은 강제, 법정, 민간, 임의 인증제도 들을 없애거나 최소화하고 선택은 기업이 하도록 하여야 한다. 거기다 원료수불부, 생산일지, 판매대장작성, 품목제조보고, 자가품질검사, 유효성평가실험, 건강진단, 위생교육, 실적보고, 자체평가, 영업자 준수사항 등등 쓸데없는 일 하다 세월 다 간다. 일만 열심히 하면 마음 놓고 사업할 수 있어야 한다. 먹고 사는 문제가 해결되어야 건강하며 문화생활을 즐기며 행복하게 봉사하며 오래 살 수 있다. 정부/지자체가 규제/간섭하지 말아야 한다.
미래인증건강신문 유영준 기자 | 동악산 삼남제일 암반계류 청류동 계곡 풍치 일품인 동악산 (위치 : 곡성읍~입면, 높이 : 736.8m) 우선 動樂山을 동락산 이라 읽지 않고, 동악산 이라 읽는 까닭부터 밝혀야 이 산을 이해하는데 도움이 되겠다. 대개 樂 은 뒤에 딸려 나올 때 락으로 읽힌다. 도락산(道樂山)이니 진락산(眞樂山)이니 하는 것이 그런 경우인데, 이 경우는 즐거울 락의 경우다. 그러나 동악산의 경우에는 풍류 악으로 읽어야 한다. 천상의 노래, 즉 음악이 울린다(동한다)는 전설에서 비롯되기 때문이다. 유래는 이렇다. 이 산의 개산조인 원효대사가 성출봉(聖出峰 형제봉 동봉으로 동악산 최고봉) 아래에 길상암을 짓고 원효골(청류동 남쪽 골짜기)에서 도를 베풀고 있는데 하루는 꿈에 성출봉과 16아라한이 그를 굽어보는지라 깨어나 즉시 성출봉에 올라가 보았더니 1척 남짓한 아라한 석상들이 솟아났다는 것이다. 원효가 열일곱 차례나 성출봉을 오르내리면서 아라한 석상들을 길상암에 모셔 놓으니 육시(六時) - 불교에서 하루를 여섯으로 나눈 염불독경의 시각으로 신조, 일중, 일몰, 초야, 중야, 후야- 만 되면 천상에서 음악이 들려 온 산에 퍼졌다 한다. 도림사 응진
미래인증건강신문 유영준 기자 | 리스크관리규정 제1조 (용어의 정의) 1. "리스크"란 경영계획의 이행 및 목표 달성을 저해하는 모든 위협, 불확실성 및 기회상실 요소를 말한다. 2. "위기(Crisis)"란 당사 경영활동 및 이미지에 중대한 손실을 가져오는 사태로서 리스크가 현재화된 것을 말한다. 제2조 (리스크관리체계) 사장은 리스크관리위원회를 의사결정 기구로 두고, 당사의 리스크에 대하여 총괄 및 지원업무를 수행하는 리스크총괄팀을 설치하며, 각 부서에 리스크관리 담당을 지정하여 상시 리스크를 관리하고 리스크 발생시 신속하게 대응할 수 있도록 한다. 제2조 (리스크관리위원회) 리스크관리위원회는 당사의 리스크 정책, 전략 및 대응방침을 결정하는 리스크관리 최고 의사결정기구로서, 위원장회를 두어야 한다. 제3조 (리스크총괄팀) 리스크총괄팀은 당사의 리스크를 총괄하여 리스크관리위원회가 신속한 의사결정을 내릴 수 있도록 지원하는 리스크관리 총괄업무를 담당한다. 제4조 (리스크관리) 리스크관리는 리스크식별, 리스크평가, 리스크대응, 리스크모니터링, 리스크재식별의 순환구조로 수행한다. 리스크식별은 리스크총괄팀에서 전사적인 리스크를 식별하고, 각 부서 리스크관리 담당
미래인증건강신문 유영준 기자 | 장미공원 섬진강기차마을 단지 내에 위치한 장미공원은 대한민국 최고의 장미공원을 목표로 사랑의 상징 ‘천사’와 음이 같은 1,004 품종을 수집하여 75,000㎡의 부지에 독일, 프랑스, 영국 등 유럽의 우수한 장미품종들을 수집, 전국에서 가장 많은 1,004종의 장미를 식재하여 조성되었다. 장미와 다양한 수목, 연못 등이 아름다운 경관을 이루고 있으며, 그 밖에 분수, 미로원, 야외공연장, 파고라 등 다양한 시설을 갖추고 있다. 독특하고 다양한 장미품종들을 정성스럽게 관리하여 5~11월 계속해서 장미꽃을 감상할 수 있고, 매년 5월에서 6월 사이 세계장미축제를 개최하여 많은 관광객들을 맞이하고 있다. 평시 운영시간 : 09:00 ~ 20:00(매표시간 09:00 ~ 18:00)
미래인증건강신문 유영준 기자 | 곡성작은영화관 영화 ‘곡성’으로 유명한 이 지역에 최신영화를 볼 수 있는 영화관이 문을 활짝 열었습니다. 가족 연인과 함께 행복한 시간을 맘껏 누리시고 곡성작은영화관은 관람객의 편의와 수준 높은 영화로 여러분을 찾아가겠습니다. * 규모 : 대지 9,925㎡ 연면적 지상 1층(441.86㎡ / 133평) * 개관 : 2017. 12. 22. * 운영시간 : 매주 수요일~일요일 13:00~22:00 (월요일, 화요일 휴무) * 주요시설 : 영화관(2개관 95석) 영사실, 매점, 로비, 화장실 ※ 3D관(일반 60석, 장애인 2석), 2D관(일반 31석, 장애인 2석), ※ 예매방법 1. 페이지 가운데 '홈페이지 '클릭하여 작은영화관 홈페이지 접속 2. 화면 오른쪽 상단에 예매하기 → 영화관 선택 클릭 → OLC곡성극장 클릭 → 날짜 선택 → 영화선택
미래인증건강신문 유영준 기자 | 동악산은 도로변에서 바로 보이기 때문에 드러난 산이라고 보기 쉽다. 그러나 실제 산행에 들어서면 산 안에 또 산이 있다는 감이 들 정도로 계곡 형성이 특이하다. 청류동 계곡이 상류에서 T자를 이루며 양쪽으로 각각 2~3km 이상 깊이 들어서고 있기 때문이다. 합류지점에서 정상은 아직도 멀리 떨어져 있음을 발견하게 되는 것이다. 주의를 요하는 것은 암산인 데다가 지릉들이 가파른 암릉을 이루고 있어 어설피 변형 코스를 잡지 말라는 것이다. 잘못 든 암릉에서 고생하면 하루 종일 헤멜 수도 있는 악산이다. 도림사 오도문에서 약 100m 오르면 청류동 구곡의 팔곡이 나온다. 여기서 북봉의 남동지릉을 타고 북봉으로 오르는 샛길이 있고(북봉 정상까지 1시간30분 소요) 주계곡을 따라 약 100m 더 들어서면 길상암으로 오르는 갈림길이 나온다.(길상암을 거쳐 형제봉 정상까지 1시간 소요). 계속 주계곡을 따라 15분 정도 오르면 계곡 갈림길이 나온다. 오른쪽으로 빼곡한 소나무숲으로 오르는 길은 북봉으로 가는 좁은 길이고 왼쪽으로 난 뚜렷한 길은 배넘어재로 가는 길이다. 약 5분정도 더 오르면 길은 오른쪽(북서쪽)으로 꺽이면서 배넘어재로 이어
미래인증건강신문 유영준 기자 | 윤리경영규정 제1조 (임직원의 기본윤리) ① 임직원은 조직 임직원으로서의 긍지와 자부심을 가지며 항상 정직하고 성실한 자세를 유지하여야 한다. ② 임직원은 높은 윤리적 가치관을 가지고 조직의 명예를 유지·발전시킬 수 있도록 노력하여야 한다. ③ 임직원은 직무를 수행할 때 관련 법령과 규정을 준수하며 양심에 어긋나지 않도록 행동하여야 한다. ④ 임직원은 조직의 이해관계를 갖는 모든 자에게도 윤리경영을 이해시키고 적극적으로 동참할 수 있도록 노력하여야 한다. 제2조 (윤리헌장 및 임직원 행동강령) ① 조직은 윤리경영의 효과적인 시행을 위해 윤리헌장, 임직원 행동강령을 제정하여야 하며, 제정 기준은 다음 각 호와 같다. 1. 윤리헌장은 윤리경영 추진의 근본취지와 정신 및 기업운영의 신념을 담아야 한다. 2. 임직원 행동강령은 준수해야 할 행동기준을 구체적으로 담아야 한다. ② 제1항에 따라 윤리헌장 및 행동강령을 제정하는 경우에는 윤리경영위원회의 심의를 거쳐야 한다. 제3조 (임직원의 청렴의무) 모든 임직원은 다음 각 호의 청렴의무를 준수하여야 한다. 1. 조직 임직원으로서 직무의 청렴성과 품위유지 2. 직무 관련자로부터 금품 및
미래인증건강신문 유영준 기자 | 인증소개 | Introduction to Ceritification 할랄인증서 (Halal Certification) 세계 57여개의 이슬람 국가 정부는 식품, 화장품, 의약품, 패션, 관광 및 금융, 물류 산업에 까지 국외에서 들어오는 수입물품에 대한 할랄인증서(Halal Certification)를 의무화하고 있는 추세에 있습니다. 이슬람 소비자들은 평소 상품 구매 시, 상품 포장에 할랄인증마크가 있는지 항상 확인하고 구매하는 관습이 있기 때문에 할랄인증서는 제품 구매 기준의 잣대를 제공합니다. 따라서 이슬람권 국가에 진출하고자 하는 해외수출기업의 제품은 할랄인증을 받는 것이 절대적으로 유리합니다. 할랄 인증이란 제품과 서비스에 “잠재적으로 또는 의심스러운 하람(샤리아에서 금기시하는 것)”을 포함하지 않는다는 것을 성분 검사와 같은 객관적 증거 및 이슬람 율법 샤리아(Shariah)의 종교적 기준을 통해 할랄의 적합성을 검증하는 제도입니다. 원자재 뿐만 아니라 제조 공정, 포장재, 보관 방법이 검증 대상입니다. 감사원은 각 과정에서 하람 가능성이 없고, 할랄 안전성이 보장되었는지 확인합니다. 예를 들어, 할랄로 판단되는 원
미래인증건강신문 유영준 기자 | 「평화·행운 담은 희망진주」라는 소주제로 진주k-기업 등과 진주의 예술가들이 콜라보한 전통등으로 평화로운 분위기를 조성하고, 세계 각 나라의 ‘평화’ 문자를 등(燈)으로 재현하여 진주시민과 관광객들에게 전쟁이나 갈등이 없는 평화로운 세상을 염원하는 바램의 뜻을 전한다.
미래인증건강신문 유영준 기자 | K-우주 항공 유등 전시(진주남강) 고전을 밝히다 진주교 ~ 시외버스터미널 - 남강의 아름다운 풍경을 배경으로 고전을 주제로 한 두가지 전시를 진행 - ‘고전의 빛’ 선인들의 깊은 생각이 담겨져 있는 전시 - ‘유유자적’ 강위에서 유유자적하는 돗배를 전시 .
미래인증건강신문 유영준 기자 | 인권경영규정 제1조(목적) 이 규정은 조직의 인권경영헌장을 이행함에 있어서 임직원을 비롯한 모든 이해관계자의 인권보호 및 증진에 관한 정책의 수립 및 시행에 필요한 사항을 규정하는 것을 목적으로 한다. 제2조(정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 뜻은 다음 각 호와 같다. 1. “인권”이란 헌법 및 법률에서 보장하거나 대한민국이 가입·비준한 국제인권조약 및 국제관습법에서 인정하는 인간으로서의 존엄과 가치 및 자유와 권리를 말한다. 2. “임직원”이란 조직에 근무하는 임원과 직원을 말한다. 3. “이해관계자”란 조직의 경영활동에 의해 자신의 인권에 영향을 받는 자로서, 임직원과 노동조합, 협력회사와 그 직원, 지역주민, 소비자 등을 포함한다. 4. “인권경영”이란 ‘세계인권선언’, 유엔 ‘글로벌콤팩트(UNGC) 10대원칙’과 유엔 ‘기업과 인권이행원칙(UNGPs)’등 국제적으로 인정된 인권규범에 따라 조직 내·외부의 모든 이해관계자의 인권을 존중하는 경영활동을 의미한다. 5. “협력회사”란 조직과 사업관계를 맺고 있는 회사로서, 국내외 자회사, 출자회사, 공급망 거래회사, 입주사, 고객사 등을 포함한다. 제3조(고용상의 비차별)